Занятие 5. Отдых на природе
Цели: расширение знаний о содержании профессий типов "человек – природа", "человек – художественный образ"; развитие способности к анализу трудовой деятельности, самоконтролю и саморегуляции в различных видах профессиональной деятельности; формирование умения соотнести знания о профессиональной деятельности и знания о себе; создание условий для осуществления профессиональной пробы в сфере "человек – художественный образ".
1. Вступление, установление контакта (5 минут)
Задача: создание позитивного эмоционального настроя в группе.
Ведущий предлагает участникам группы продолжить путешествие в будущее. И прежде чем "Машина времени" вновь перенесет участников на Планету профессий, нужно поприветствовать друг друга и пожелать друг другу счастливого пути. Участники становятся в круг, по очереди бросают мяч и высказывают друг другу пожелания на предстоящий день.
2. Обсуждение актуального состояния участников (10 минут)
Задача: формирование навыков проективного самоописания.
Вместе с ведущим участники отправляются в будущее, закрыв глаза. Ведущий произносит: "Мы отправляемся в будущее. 5–4–3–2–1–Старт!" Через несколько секунд напоминает о том, что полет начался. В этот момент можно обсудить состояние участников, задав им следующие вопросы:
● Как вы себя чувствуете?
● О чем сейчас думаете?
● Какого цвета ваше настроение?
● С какой профессией вы хотели бы сравнить свое сегодняшнее состояние?
3. Проверка домашнего задания (10 минут)
Задачи: актуализация представлений о мире профессий; развитие актерских навыков.
Ведущий докладывает, что команда космического корабля "Машина времени" прибыла в будущее; двери космического корабля открыты. Он предлагает участникам оглядеться и убедиться в том, что все на месте.
Затем учащимся дается задание изобразить себя в профессиях типов "человек – природа" или "человек – художественный образ". На доске должны быть написаны примеры профессий, которые относятся к данным типам.
На выполнение задания дается 5–7 минут. Затем проводится обсуждение.
Вопросы для обсуждения:
● В какой профессии было легче всего себя представить?
● Какие трудности возникли в процессе рисования?
4. Выполнение упражнений (50 минут)
Задачи: развитие представлений о профессиях типа "человек – природа", "человек – художественный образ", поддержание интереса к этим профессиям, демонстрация их важности; актуализация знаний, связанных с темой охраны окружающей среды.
Упражнение 1. "Человек и природа" (40 минут)
Ведущий предлагает участникам группы представить, что они решили отдохнуть на природе. Проводится беседа по следующим вопросам:
● Что можно отнести к понятию "природа"?
● Для чего человеку нужна природа?
● Представители каких профессий имеют дело с природой?
Затем ведущий предлагает участникам группы провести викторину, чтобы получить больше информации о профессиях типа "человек – природа". Для этого участники разбиваются на две подгруппы.
Первый конкурс. Каждой подгруппе предлагается придумать название и девиз своей команды, которые должны соответствовать содержанию профессии типа "человек – природа". При этом ведущий должен напомнить учащимся основное содержание и названия профессий, которые относятся к этому типу.
Судья (в его роли может выступить как ведущий, так и один из участников команды) за более интересный девиз и оригинальное название присуждает одной из команд определенное количество очков. Очки можно учитывать при помощи желудей, шишек, каштанов или орехов, положенных в корзинку каждой команды.
Второй конкурс: "Кто назовет больше профессий?" В игре используются четыре картинки, изображающие поле, огород, сад и лес. Одной команде даются картинки "поле" и "сад", другой – "лес" и "огород". Участники рассматривают их и говорят, каким словом можно назвать то, что изображено на каждой карточке. За каждый правильный ответ дается 1 балл. Затем им предлагают назвать профессии людей, работающих в поле, в огороде, в саду, в лесу. Тот, кто назовет большее число профессий, получает 1 балл.
Третий конкурс: "Всезнайка". Ведущий поочередно достает и показывает картинки, изображающие различные растения. Учащиеся должны назвать каждое растение и сказать о нем что-нибудь, например: роза – бывает разных цветов, колючая, хорошо пахнет, может виться или расти в виде куста; клевер – любят коровы, растет в поле, на лугу, бывает белый, розовый, лекарственное растение. За каждый правильный ответ команда получает 1 балл.
Четвертый конкурс: "Описания". Каждая команда выбирает двоих представителей, которые подходят к ведущему и берут у него карточки с названиями животных, которых каждый из них должен описать, не называя, таким образом, чтобы его команда сумела это животное отгадать. За каждое отгаданное животное команде присуждается 1 балл.
Пятый конкурс: "Песня". Команды разыгрывают очередность выступления, и первая начинает петь первый куплет какой-либо песни, в которой упоминается любое растение или животное; по окончании куплета участники команды три раза хлопают в ладоши, и после третьего хлопка другая команда начинает петь новую песню. Проигрывает команда, у которой быстрее иссякает репертуар. Выигравшие получают 1 балл.
Шестой конкурс: "Фермер". Одной команде вручается пакет молока, а другой – пакет томатного сока. Выигрывает та команда, которая наиболее подробно расскажет о том, как произвести соответственно пакет молока и пакет томатного сока (последовательно перечислит все этапы производства, а также назовет профессии людей, которые участвуют в производстве).
После шестого конкурса подсчитывается общее количество шишек (желудей, орехов и т. п.) в корзинках у каждой команды; побеждает та команда, у которой шишек окажется больше. Победителям вручаются призы.
Упражнение 2. "Человек – художественный образ" (10 минут)
Ведущий предлагает участникам попробовать себя в профессии типа "человек – художественный образ". Для этого сначала необходимо вспомнить, какие профессии можно отнести к данному типу. (Ведущий записывает называемые профессии на доске.)
Затем участникам дается задание: придумать и нарисовать наиболее интересный и необычный костюм для любой из перечисленных профессий. К примеру, для профессии "художник" – костюм в виде изящного галстука в клетку, для профессии "архитектор" – в виде деревянного здания и т. п. При этом важно суметь обосновать, почему именно такой костюм больше всего подойдет для данной профессии.
В заключение проводится выставка рисунков, участники делятся своими впечатлениями, высказывают мнения о профессиях типа "человек – художественный образ"
5. Обсуждение актуального состояния участников (10 минут)
Задача: развитие навыков рефлексии, визуализации.
Ведущий говорит о том, что занятие подходит к концу, и предлагает участникам послушать звучание природы, звучание будущего. Участники группы закрывают глаза и в течение 2–3 минут слушают соответствующую музыку. Затем обмениваются впечатлениями и обсуждают результаты визуализации в общем кругу:
● Что вы почувствовали?
● Какие звуки слышали?
● Какие запахи ощущали?
● Какие профессии напоминают эти звуки и запахи?
6. Подведение итогов. Домашнее задание (5 минут)
Задачи: формирование осознанного отношения к своему профессиональному "Я", к своему будущему; систематизация представлений о своем будущем; развитие умений по соотнесению знаний о профессии со своими личностными особенностями.
Участники записывают в дневники шестой шаг на пути выбора профессии: каждому из них предлагается выяснить, какие качества необходимы для специалиста профессии выбранного им типа, и определить, насколько они развиты у него.
Домашнее задание. Участникам предлагается на листе А4 нарисовать солнце и в нем написать букву "Я". Нарисовать лучи солнца в виде линий. Над каждым лучом написать качество, которое необходимо специалисту, а под лучом – оценить по пятибалльной шкале, насколько оно развито у участника.
Занятие 6. Аплодисменты профессионалам
Цели занятия: формирование у учащихся информационных компетенций в области профессионального самоопределения; потребности в правильном выборе профессии; помощь в осознании требований социума к специалистам различных профессий; развитие умения анализировать свои личностные особенности с точки зрения целей профессиональной деятельности, соотнести знания о себе и о профессии и на основе этого принять решение о профессиональном выборе.
1. Вступление, установление контакта (10 минут)
Задача: создание у подростков позитивных установок по отношению к себе и другим участникам группы.
Ведущий говорит, что участники вновь находятся на корабле "Машина времени". Он предлагает всем участникам подойти друг к другу, обратиться к каждому по имени, на несколько секунд заглянуть в глаза и поздороваться. При этом нужно вспомнить приятные минуты общения с этим человеком.
На выполнение задания отводится 5–7 минут. В процессе обсуждения ведущий просит участников поделиться своими впечатлениями от упражнения.